Wie zijn wij?
Wygwam, een divisie van Niko, is specialist in slimme technologieoplossingen die gebouwen beter laten werken voor iedereen die erin leeft en werkt. Met onze innovatieve producten en diensten dragen we bij aan energiebesparing, verhoogd comfort, verbeterde veiligheid en slimme integratie in zowel residentiële als commerciële omgevingen.
Als Warranty & Support Officer ben jij de spil in het garantieproces. Jij zorgt dat retourzendingen en defectmeldingen zorgvuldig worden geregistreerd en dat garantieclaims altijd compleet en correct in het systeem staan. Met jouw oog voor detail voer je tests uit, leg je resultaten duidelijk vast en pak je kleine reparaties met gemak op. Dankzij jouw nauwkeurigheid en hands-on instelling verloopt het hele proces soepel en professioneel. Zo maak jij dagelijks het verschil voor tevreden klanten én een betrouwbaar garantieproces.
Wat ga je doen?
- Zorgvuldig registreren van retourzendingen en defectmeldingen in het systeem.
- Gestructureerd en nauwkeurig uitvoeren van standaardtests
- Duidelijk rapporteren van testresultaten en uitgevoerde acties.
- Onderdelen vervangen, visuele inspecties, eenvoudige herstellingen uitvoeren.
- Technische klantenondersteuning bieden via e-mail, telefoon, en andere digitale kanalen in kader van garantie- of reaparatievragen.
- Samenwerken met collega's uit het experten team bij complexere vraagstukken
- Waardevolle feedback verzamelen die bijdraagt aan productverbeteringen
- Meedenken over procesverbeteringen voor onze klantenondersteuning
- Specifieke expertise opbouwen in één of meerdere productlijnen
- Bijdragen aan trainingsmaterialen en de interne kennisbank
Wat bieden wij?
- Een uitdagende functie in een innovatief en groeiend bedrijf
- De kans om te werken met cutting-edge smart home technologie
- Een dynamisch team
- Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en het opbouwen van expertise
- De mogelijkheid om impact te hebben op productverbeteringen en klanttevredenheid
Wygwam, een divisie van Niko, streeft naar diversiteit op de werkvloer en moedigt kandidaten met verschillende achtergronden aan om te solliciteren.